国境を越えて、日本の未来をともに創る。
介護施設のための
特定技能人材紹介と
定着支援
インド・ミャンマーの介護人材を、有料職業紹介事業者・登録支援機関として一貫してご紹介・支援します。
採用のご相談から在留資格の手続き、入職後の定着支援までをワンストップで担います。
国境を越えて、日本の未来をともに創る。
インド・ミャンマーの介護人材を、有料職業紹介事業者・登録支援機関として一貫してご紹介・支援します。
採用のご相談から在留資格の手続き、入職後の定着支援までをワンストップで担います。
2026年10月時点。有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-318838／登録支援機関 登録番号 26登-013092
MISSION
わたしたちは、異なる文化と価値観を尊重し合い、
信頼を築き、人と国がつながり、挑戦できる未来を実現します。
一人ひとりの成長が企業の成長に、企業の成長が社会の発展に、
日本とインド・ミャンマーが共に進む豊かな社会を
つくることが、私たちの使命です。
SERVICE
人材のご紹介から在留資格の手続き、入国前の準備、入職後の定着支援まで、有料職業紹介事業者・登録支援機関として一貫して担います。介護福祉士の合格までを見据えた学習支援も行っています。
サービスを見る›人材紹介
北東インド・ミャンマーから、施設に合う人材を選んでご紹介します。
手続き・入国前サポート
在留資格の申請書類から、来日前の生活準備まで支援します。
定着支援
登録支援機関として、定期面談や生活の相談に対応します。
学習支援「Kaigoringo」
日本語と介護福祉士の学習を、アプリで管理します。
どの国から採用するかは、その後の定着率を大きく左右します。弊社が北東インドとミャンマーに絞っている理由を、構造の面からご説明します。
主要な送り出し国は、供給が細りつつあります
ベトナム・中国は自国の経済成長にともない、送り出しが鈍化しています。加えて日本国内の同国人コミュニティが大きくなったことで、より条件の良い職場への転職が容易になりました。採用できたとしても、長期的な定着が見込みにくくなっています。
※クリックで切り替わります
北東インドは、ヒンディー語・英語・母語を使い分けることが日常である地域です。新しい言語の習得が速く、来日後の日本語の伸びが期待できます。また、謙虚で真面目な方が多い地域です。
北東インドの人材は、日本国内にまだ大きな同国人コミュニティを持っていません。転職を前提としたネットワークが存在しないぶん、一つの職場で腰を据えて働く方が多くなります。定着を個人の意思任せにせず、構造で支えられる点を重視しています。
キリスト教徒が多い地域で、誠実さや奉仕の精神を大切にする文化があります。東アジア系の顔立ちで米が主食、食事の制限もあまりなく、日本の暮らしになじみやすい人材です。
母国の内政不安が続き、帰国が難しい状況にあります。そのため日本に腰を据え、長期的に定着したいと考える方が多くいます。介護福祉士の資格取得を目指す方が多いことも特徴です。
応募の競争率が高く、入国の時点でJLPT N3〜N2を取得している方が多くいます。
仏教徒が多く、宗教の面でも日本と親和性があります。真面目で謙虚な方が多い国です。
在留資格の手続きを含め、海外から招へいする場合は約5ヶ月、国内に住む方が転職する場合は約3ヶ月が目安です。書類の準備状況や審査期間によって前後します。
はい、ご相談いただけます。すでに契約している登録支援機関がある場合は、人材のご紹介のみでも承ります。
インド（主に北東インド）とミャンマーの人材をご紹介しています。国内に住むミャンマー人材の転職と、インドからの招へいの両方に対応しています。
登録支援機関として、定期面談や生活面の相談対応など、法令で定められた支援を行います。日本語や介護福祉士の学習は、学習アプリ「Kaigoringo」でも支えます。